De OR heeft een aantal rechten, maar er zijn ook een aantal aandachtspunten:
De OR moet regelmatig bijeen komen, minimaal 2 maal per jaar;
Als bedrijf zorg je ervoor dat er faciliteiten zijn voor de leden van de OR en dat zij niet worden beperkt in hun oorspronkelijke werkzaamheden naast hun kandidaatstelling;
De OR heeft zorgtaken ten aanzien van arbeidsvoorwaarden en arbeidsomstandigheden.
Terug naar het overzicht: